Formation en ligne : Agir pour la diversité
Objectifs de la plateforme :
Cette formation vise à compléter les mesures existantes (dispositif de signalement, campagne de sensibilisation, charte Donner des Elles à la santé, etc.) et à vous accompagner dans la gestion des violences sexistes et sexuelles dans vos équipes. Elle vous permettra de :
- Vous auto-évaluer sur vos connaissances et pratiques ;
- Accéder à des informations essentielles, des articles de loi, des vidéos ludiques (« paléo & co ») et des bonnes pratiques à adopter ;
- Répondre à un quizz et obtenir un certificat de formation ;
- Identifier les référents égalité au sein de l’établissement ;
- Remplir un questionnaire de satisfaction pour améliorer le dispositif.
Déploiement de la plateforme :
Dans un premier temps, la plateforme sera accessible à l’encadrement et au corps médical et sera obligatoire afin de garantir une couverture complète de l’ensemble des services de l’hôpital. Un déploiement plus large auprès de tous les agents et équipes est prévu pour le second semestre 2025.
Les objectifs et le contenu de la formation, comprenant trois modules d’une vingtaine de minutes, ont été présentés lors de la réunion des cadres du CHU du 23 janvier dernier.